黃金圈法則(The Golden Circle)是賽門.西尼克(Simon O. Sinek)在 2009 年的 TED × 演講「偉大的領袖如何鼓勵行動」的主題內容,倡導由內而外的思考。 套用至學習上,需要先知道「學習是為了什麼目的?」接著去思考「如何有效率的達成目標?」最後是瞭解「學習的重點在哪裡?」

我們從「why」出發、到「how」與「what」,讓國中生為自己讀書、知道如何管理自己的時間、掌握讀書的重點。

直覺職掘📔
卓越學習成長營

從學習動能的開發,到時間管理、重點筆記的課程。在冬令營體驗學校沒教的事情,創造對學習的全新想像!

冬令營會如何提高孩子的學習興致❓

建議年齡:國一至國三

開發學習的動能

「為什麼要讀書?」是一個大哉問,冬令營引導孩子思考自己的志向,再連結學科的學習與目標。

管理自己的時間

當有了明確的目標,下一步是要學習如何在忙碌的生活中,騰出多的時間來做自己喜歡的事情!

提取學習的重點

學習的範圍包山包海,來圖書館挑選一本喜歡的書,再用筆記摘要書中的知識,學會抓重點。

卓越學習成長營課表

課程流程會視學生上課狀況彈性調整。

參加過的爸爸媽媽這樣說...

整個內容的規劃完整!青春期小孩其實想法很多、但又很彆扭跟家人,也蠻常因為太熟悉,所以磨擦點很多。
這個營隊辦的活動巧妙帶出小孩想法讓她們能夠對懵懂的未來有一些探索,讓親子的距離更近一些。
亞瑄媽媽
2022 暑假營隊
直覺職掘的營隊在規劃上已包含外部顧問會做的事,刺激學員思考,鼓勵學習發酵,我覺得很不容易,真的已經做得很努力,也和感謝願意花時間在中學生身上,她們通常聽不進父母的諫言,能透過營隊傳達正確觀念,很感謝!
卉彤媽媽
2023 寒假營隊
小孩願意去思考某些主題(例如讀書重不重要),以及結業典禮後,父母跟青少年的問卷與想法的交流,是日常無法靜下來討論的。現在很少有機會能這麼近距離觀看這群青少年在做什麼、想表達和呈現出什麼?是很棒的體驗。
歆雅媽媽
2023 寒假營隊

體驗的當下再怎麼精彩,會不會只是一場煙火秀、過去就沒了呢?這也是我們經常思考的問題。

於是,直覺職掘的營隊結合興趣測驗,在最後引導孩子反思、為他分析出未來的發展方向。讓活動的終點,成為下一趟探索之旅的起點。

孩子會得到 👇

我們希望每個孩子都能帶著目標來到這個營隊。

於是在營隊前二週,小精靈會寄送「探索地圖」至每個孩子的家中,讓孩子搭配線上教學影片,列下營隊的學習目標。

每場營隊都會包含 5 至 7 個領域的課程,並以「實作體驗」為主軸。

在過程中,只要有一個環節是孩子感興趣、有成就感的,他會重新相信「學習是件有意思的事」,也能開啟對自我的更多想像。

團隊以「創作性戲劇」及「ORID」作為基礎。

引導孩子打開感官、覺察外在刺激及內在感受,並透過「提問」解決問題。

我們相信,孩子如果有能力持續提問,也就具備自主探索未知的能力。

家長能看見 👇

營隊最後,會整理孩子對每堂課程的感受及量化的評分。

爸爸媽媽們可以拿著孩子經過實作、分析得來的 Holland code,和孩子一同討論下個階段的探索目標。

營隊最後一日的結業典禮,安排了孩子成果發表的時間。

一方面可以讓孩子練習站在台前表達,一方面也讓爸爸媽媽能看見孩子有別於在家、那獨立的一面。

直覺職掘的夥伴們會用文字及影像,替爸爸媽媽們記錄下孩子在營隊中的大成功及小成就。

窺見孩子在學科以外的亮眼表現,以及在團體生活中扮演著怎樣的角色。

🚀 好奇心才是學習的原動力

身歷其境、跨越日常的「看見」與「體驗」,能引起孩子的好奇心,打造一個鼓勵探索與提問的環境。當孩子相信未來有無限的可能,每一天都會變得精彩可期。

💡卓越學習成長營✏費用與資訊

為三天不過夜營隊。每日早上 0900 開始課程、下午 1640 賦歸。

最後一日 1300 至 1700 為成果發表會暨結業典禮,歡迎家長到場觀禮。

  • 時間:2024 / 2 / 5-2 / 7
  • 地點:JR 世界教室(近台大醫院捷運站)

✅ 費用含課程 / 實體教材教具 / 三天活動餐食及保險。

 ✅ 師生比為 1:4,由專業引導員帶領活動,及完成受訓的隊輔陪伴孩子學習。

 ✅ 營隊期間會有親師群組,讓爸爸媽媽深入瞭解活動內容及孩子的上課情況。

 ✅ 設計集點競賽,讓孩子練習團隊合作、為爭取團隊榮譽感更積極參與課程。

加入「 Line 社群」與「官方 Line」
❝不漏接優惠資訊𖤐由老師親自解惑❞

報名常見問題

直覺職掘最早是在2017年,有感於社會對技職科系存在歧見,由一群台大的學生所發起的專案。2018年在台大成立直覺職掘社,在持續舉辦活動的過程中,我們發現,對生涯發展缺乏意識與想像,是國中生普遍面臨的問題。於是以「使青少年更自由的選擇未來」為組織願景,期待他們在被支持的環境下,能持續探尋生涯選擇。

一路以來,有愈來愈多縣市的家長,期待這樣的生涯教育營隊可以在臺灣的更多角落發酵,也有愈來愈多來自不同大學和科系的夥伴,投入直覺職掘、推行計畫。於是,在2020年我們成立直覺職掘教育有限公司,持續以營隊和課程,實驗更新穎、有效的生涯教育方法。並於2022年成立「臺灣直覺職掘職涯探索協會」,預計把六年來發展出的營隊與課程,帶至全臺灣的每個角落。

【 得獎經歷 】

⭐2023 第七屆關鍵評論網未來大人物
⭐2023 第一屆渣打女力創業獎入選團隊

⭐2022 第三屆和泰公益夢想家議題洞察獎
⭐2022 聯合創新加速器入選團隊
⭐2021 桃園社會企業創業競賽 冠軍
⭐2021 社企流孵化器計畫入選圖隊
⭐2021 台大車庫孵化器計畫入選團隊
⭐2021 第二屆和泰公益夢想家第三名

完整版介紹請點擊 👉 關於我們

團報的出現,是因為我們希望較為內向的孩子,在來到陌生的環境參加營隊時,可以有熟識的朋友一起作伴,減低對陌生的恐懼、更順利適應新群體!

  • 可以報名不同梯次的活動。
  • 報名時需要填寫正確且完整的所有團報學員姓名。
  • 團報的人員當中,如果有人沒有填寫表單、或取消營隊報名,其他人需要匯款補足差額、或於退費時扣除差額。

在完成匯款、報名成功後,若臨時有事不克參加營隊,請寄「電子郵件」至團隊電子信箱,我們會協助處理退款事宜。

我們將以下列退費比例計算,此退款比例參考「高級中等以下學校辦理學生課外活動及輔導學生參加校外營隊活動注意事項」第10條第2點:

● 活動前 32 天(含以上)可全額退款。
● 活動前第 31 日申請退款,酌收 10% 營隊報名費。
● 活動前第 21 日至第 30 日申請退款,酌收 20% 營隊報名費。
● 活動前 2 日 至第 20 日申請退款,酌收 30% 營隊報名費。
● 活動開始前 1 日申請退款, 酌收 50% 營隊報名費。
● 活動開始日至活動期間(包含中途退出)則無法退費。

我們使用玉山銀行帳戶進行退款作業,若提供「非玉山銀行」的退款帳戶,退款金額會扣除轉帳手續費。

📌 保留名額機制

  • 如果因故無法參與營隊,可保留本次營隊名額至下期營隊使用。
  • 如果下期營隊無法參與,可選擇申請退款,將酌收 10% 報名費。
  • 下期營隊如與本期營隊費用不同,將採多退少補制。

📌 轉讓名額機制

  • 若因故無法參與營隊,可轉讓本次營隊名額給其他符合報名資格之學生。
  • 受轉讓之學生報名費依轉讓學生所繳金額為主,將不額外認列其他未使用之優惠。

2024 冬令營的學員年齡設為「國一」至「國三」

🔸國小高年級是孩子的「興趣期」,從這個階段之後,可以讓孩子透過各式的體驗擴展孩子探索面向、發掘興趣。
🔸國中階段則是孩子的「能力期」,相較於國小,能力的培養更重要!學科外的探索可以培養對人生的想像,在面臨生涯抉擇時才不會無所適從。
 
當然,每個孩子的發展速度都不相同。如果您家的孩子大於或小於我們設計的年齡,但依然對營隊很感興趣,也歡迎連繫專人、討論孩子是否適合營隊的內容。

營前會提供給爸爸媽媽完整的上課地點交通指引!讓家長可以順利接送學員到上課地點。

1. 不過夜營隊:每日直覺職掘的助教會在約定地點指引家長、孩子前往教室(如捷運站出口,或校門口等)。

2.過夜營隊:以家長接送到營隊住宿地點為主,但在營隊前一周會調查孩子的交通方式,可以視情況安排助教人力至我方指定之車站、地點接送。(以上交通費需自行負擔)

我們在營隊開始前兩週,會創立一個「只有報名成功的家長才能加入」的LINE 群組,在這個群組中,爸爸媽媽有任何事都可以直接聯繫團隊,我們也會:

  • 上傳營隊期間的精彩活動紀錄照
  • 每天早上全班到班後及下午放學都會在群組通知,讓各位爸爸媽媽放心
  • 於前一日在群組中提醒營隊攜帶物品與重要事項

活動內容問題

六年來我們建構出一套「體驗教育」及「引導反思」的系統。走訪台北、宜蘭、新北、桃園、新竹、台中、嘉義、雲林、台南、高雄、馬祖等縣市,實作過百種以上職業體驗課、累計參與的學生與家長超過2000人。

根據 2023 年營隊學生的前、後測分析,在參與營隊前對「會主動探索老師沒教過的事情」、「已開始具體去規劃自己的未來」的二項評分為 3 分與 2.2 分。經過一週的營隊後,評分提高至 3.9 分與 3.6 分。曾有一位在2020年夏季參與營隊的國中生,在就讀高中後,回流成為2021年夏季的營隊志工;運用他過去在營隊的所學,影響新一代的國中生。

這次的冬令營會結合興趣何倫碼,在最後安排興趣測驗,從每個活動中孩子的表現,分析他的人格特質與未來適合的發展方向。

同時,冬令營在每日會有反思與回顧的時間,引導國中生說出自己在營隊過程的感受和發現。

📒 何倫碼:由心理學家 John Holland 於1990年提出 👉 點選連結 認識更多 Holland code

我們強烈「建議」(但不強制)家長參與結業典禮喔!因為讓「家長」加入孩子探索未來的行動、知道如何正確地陪伴孩子追尋未來,孩子才能持續的認識自己、發展興趣。

在親職專家跟社會氛圍的影響下,在意孩子發展的國中生家長,多半會擔憂孩子的成績及行為表現。藉由多元領域的體驗,使家長更知道孩子的優勢。根據 2022 年營隊家長的前、後測分析,在參與營隊前對「我知道孩子對什麼領域(的工作)感興趣」的評分為 2.9 分。經過一週的營隊後,評分提高至 4 分。有家長回饋到「身為家長,聽到孩子們面臨轉換的過程和體悟,對未來可能面對的挑戰覺得比較具體,感到安心多了。」

原則上,在營隊全程「孩子不會使用任何3C產品。」在第一天上午的「始業式」,我們會和孩子約定營隊守則,其中包含「除了老師要求以外,禁止使用手機(含下課、午休)」。

不過,我們不會強制保管手機,而會請助教和孩子溝通,知道拿出手機不只是不尊重老師,也會影響到身邊同學的上課意願;只有孩子再三拿出手機,才會由老師暫時代為保管!希望孩子能夠藉此練習「自律」!

過夜的活動能訓練國中生的自主性,也可以完整的體驗團體生活。多數孩子在營隊最後都相當不捨,至今也與同梯的朋友們保持著連繫!

圖:竹北場 BBQ time

國中生的過夜活動也能讓家長有喘口氣的機會。老師們則可以在短時間中對孩子有更深的觀察,能在營隊最後與爸媽分享。

補充說明:TED思辨表達營與卓越學習成長營為不過夜的營隊,其餘皆過夜營隊。

直覺職掘營隊的師生比為 1:4
每 4 位孩子會分配到一位經過扎實培訓的助教(包含引導學、提問學)。

助教會負責全程陪伴孩子在營隊期間的學習、引導同組的孩子們討論,也會隨時針對組內孩子的狀況進行彈性調整!

營隊期間,每 4 位孩子會分配到一位經過培訓的助教。助教會負責陪伴孩子在營隊期間的學習、引導同組的孩子們討論,也會針對組內孩子的狀況進行調整

比如說,鼓勵較安靜內向的孩子,把感受寫在便利貼上,代替把想法「說」出來!

比起要孩子開口分享,在課程後的主動思考了解自己的喜好,才是我們真正希望能帶給孩子的!

我們非常建議孩子體驗沒有接觸過的領域

因為在體驗之後,孩子可能會發現「原來我根本不適合自己喜歡的職業」;也有可能發現「原本排斥的領域其實超級好玩」。